为减轻企业负担、优化营商环境、激发企业活力，自今年5月1日起，我省降低社保费率政策正式实施。城镇职工基本养老保险(包括企业和机关事业单位，下同)单位缴费比例降至16%。同时继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率。
5月16日，记者从市人社部门了解到，目前，社保降费新政在我市如期落地，政策红利正在逐步释放。据了解，社保降费政策实施后，今年可为全市上万户参保企业减负6.5亿元左右。
社保费率降下去，企业获得感提上来
市公交集团有限责任公司是我市一家交通运输企业，主要从事城市及近郊公共交通客运、汽车修理、成品油销售、旅游客运、汽车租赁服务等业务，公司现有员工1200多人，实行全员参保，所有员工都参加五项社会保险。
该公司人力资源部计划统计员常洁介绍说，经过测算，5月1日养老保险单位缴费比例降至16%后，企业每月可少交养老保险17万多元，一年可以节省资金200余万元。
随着社保费率降低和社保缴费基数计算口径的调整，以及后续工伤保险、失业保险费率继续下调，企业人工成本费用的增长将进一步得到控制。“社保降费政策，有效降低了企业的人工成本。”该公司人力资源部相关负责人告诉记者，社会保险缴费比例降低后，有利于减轻企业负担，增加企业现金流，为企业稳步发展增添活力。
社保降费新政落地，惠及全市1.1万户企业
自5月1日起，市人社部门按照全省统一部署，及时落实降低社会保险费率政策，真正让全市企业享受到政策红利。
降低社保费率是党中央、国务院作出的一项重大决策部署，是减轻企业负担的重要举措，是增进人民群众获得感的有效途径，为此，市人社部门及时落实降低养老保险单位缴费比例政策。4月底之前，市人社部门已按省人社厅部署，及时调整缴费参数，认真校验，确保5月1日起养老保险单位缴费比例全面按16%征收。养老保险单位缴费比例降低后(从19%降至16%)，预计全年减少企业职工养老保险费征缴收入3.6亿元。
同时，稳妥调整养老保险缴费基数政策。自5月1日起，按全口径城镇单位就业人员平均工资，及时核定社保个人缴费基数上下限。下调缴费基数后，最低缴费基数由原来的3396元降到2711元，从5月份起至年底，8个月预计减少征缴收入1.8亿元。
继续落实阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策。自2019年5月1日至2020年4月30日，继续执行失业、工伤保险阶段性降费政策，延续实施用人单位和职工失业保险缴费比例阶段性降至1%，依规延续执行工伤保险费率以现行基准为基础下调50%。经测算，2019年1——12月，失业保险累计降费约6045万元，工伤保险累计降费约5000万元。
市人社部门相关负责人介绍说，经测算，降低养老保险单位缴费比例、调整养老保险缴费基数和阶段性降低失业保险、工伤保险费率后，预计全市将减少企业职工社会保险费征缴收入6.5亿元，惠及全市1.1万户企业。
积极落实降费政策，让企业尽享改革红利
为帮助参保企业、参保群众了解社保降费的有关政策举措，近日，市人社部门加大社保降费等政策宣传，组织工作人员进企业、进社区宣讲，通过开设降费专栏、企业“一对一”辅导等形式，让企业能够应享尽享降费政策红利。
同时，扎实推进社会保险扩面征缴工作。深入实施全民参保计划，开展“情浓社保”扩面征缴专项行动，联合有关部门，统筹推进扩面征缴工作，千方百计扩大基金收入。进一步优化经办服务，推进社保网上业务经办，开展“转职能、增活力、优服务”专项行动，不断提升社保经办管理服务水平，努力让人民群众更满意。
“降低社会保险费率是减轻企业负担、稳定市场预期、激发市场主体活力的重大改革举措，是用政府收入的‘减法’换企业效益的‘加法’、市场活力的‘乘法’，是一件利企惠民的大事、好事。”市人社部门相关负责人告诉记者，从长远来看，降低社会保险费率将进一步激发企业活力，促进企业不断扩大再生产，从而增加就业人数以及参加社会保险人数，增加社保基金收入，进一步增强社会保险保障能力。
通讯员 葛慧荣 杨雨姗
